Como a Mercur chega aos 99 anos com ações sustentáveis

A Mercur, uma empresa brasileira do mercado de produtos e soluções para saúde e educação, atinge a impressionante marca de 99 anos mantendo um compromisso inabalável com a sustentabilidade. Neste artigo, mergulhamos nas estratégias adotadas pela empresa de Santa Cruz do Sul, ao longo dos anos, que a tornaram um exemplo inspirador de sucesso aliado à responsabilidade socioambiental.

Para isso, a empresa  adotou uma abordagem holística e estratégica buscando garantir que suas ações fossem sustentáveis, em uma gestão responsável. Com olhar de cuidado com o bem-estar das pessoas e do planeta,  garante que iniciativas estejam alinhadas com a sua Visão 2050 e os novos norteadores estratégicos. São posicionamentos mais atuais do que nunca, mostrando a capacidade de inovação e as ações de responsabilidade social e sustentáveis.

A Visão 2050 da Mercur é:

A construção de relacionamentos que valorizam a vida e regeneram o planeta é o nosso caminho para viabilizar o futuro.

Por quê? Não basta só cocriar. Relacionamentos verdadeiros, duradouros e capazes de transformar o mundo são aqueles que compactuam crenças. Por isso a Mercur está a postos para imaginar e cocriar o futuro, mas que seja com pessoas e organizações que, como ela, vejam o valor da vida como algo inegociável, em todas as suas formas.

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Cocriação é fórmula chave para se manter inovadora

Fundada em 1924, a Mercur tem uma rica história de quase um século. Desde sua fundação, a empresa se dedica a fornecer produtos de alta qualidade que promovam a saúde e o bem-estar das pessoas, ao mesmo tempo em que busca cuidar do meio ambiente. Seus valores fundamentais de conservação, cuidado, simplicidade e colaboração têm sido o alicerce das ações sustentáveis e produtos inovadores.

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Para garantir que sua atuação seja cada vez mais relevante e alinhada com as necessidades do mundo em constante mudança, a Mercur passou por um processo de reposicionamento. A empresa definiu novas estratégias, incorporando em seu DNA e à Visão 2050 a busca pela construção de um futuro melhor. Com uma visão de longo prazo, a Mercur definiu uma proposta de negócio, que orienta suas ações rumo à regeneração do planeta.

“Entendemos que precisávamos traduzir o que acontecia dentro da empresa. Por isso, definimos novos norteadores estratégicos. Não estamos mudando nossa essência, mas a compreensão do Jeito Mercur. Queremos que quem não está dentro da Mercur saiba quem somos”, explica Jorge Hoelzel, facilitador de direção e terceira geração da família fundadora da empresa.

Uma das chaves para o sucesso da Mercur como empresa sustentável é a capacidade de transformar seu propósito e valores em ações tangíveis e com impacto real. A empresa tem se concentrado em atividades que tragam materialidade para seu propósito, “Cocriar o mundo de um jeito bom pra todo o mundo”, buscando soluções que equilibrem o cuidado com as pessoas e o meio ambiente. Isso inclui desde a escolha de matérias-primas renováveis até a promoção de práticas de Logística Reversa e a redução do desperdício em seus processos produtivos.

A proposta de negócio Mercur é:

Soluções que protegem, impulsionam, recuperam e reabilitam o potencial humano.

Por quê? Trabalhamos diariamente desenvolvendo e levando às pessoas produtos, serviços e conteúdos que alavanquem seu potencial na saúde e na educação, ao mesmo tempo respeitando o meio ambiente.

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Mercur lança Relatório de Impactos 2022

Como parte de seu compromisso com a transparência, a Mercur lançou seu Relatório de Impactos 2022 (acesse aqui para conhecer), uma iniciativa que visa compartilhar os resultados de suas ações sustentáveis e demonstrar o progresso alcançado ao longo dos anos. O material detalha os indicadores de desempenho da empresa, bem como as estratégias adotadas para minimizar os impactos ambientais e sociais. Além disso, o relatório socioambiental destaca as parcerias e projetos que a Mercur tem apoiado, contribuindo para a promoção do desenvolvimento sustentável em diferentes comunidades brasileiras.

Além de suas ações sustentáveis, a Mercur também se destaca pelo seu compromisso com a comunidade e o bem-estar das pessoas. A empresa tem desenvolvido iniciativas que vão além de seus produtos, buscando impactar positivamente a vida das pessoas de diferentes maneiras. Isso inclui o apoio a projetos educacionais, ações sociais e programas de diversidade e inclusão, que visam promover a saúde e a qualidade de vida em diversos segmentos da sociedade, e também para os mercurianos, ou seja, colaboradores da empresa. Um dos exemplos é a participação na Rede Origens Brasil, o Projeto Borracha Nativa, o lançamento de uma Usina Solar própria e o Programa Biomas do Brasil.

Ao completar 99 anos, a Mercur se destaca como um exemplo inspirador de como uma empresa pode alcançar o sucesso duradouro por meio de ações sustentáveis. Para os próximos anos, a intenção é de continuar a inovar e buscar soluções que não apenas atendam às necessidades de seus clientes, mas também protejam e regenerem o planeta, deixando um legado positivo para as próximas gerações. À medida que a Mercur se aproxima do marco de 100 anos, reafirma seu compromisso em construir um futuro mais sustentável, cocriando um mundo bom para todos, onde a vida e o planeta sejam valorizados e respeitados.

“Chegamos aos 99 anos, mas temos um desafio de chegar aos próximos 100 anos. É um compromisso que precisamos ter juntos daqui para frente. Temos a responsabilidade de furar nossa bolha e mostrar para o mundo como podemos contribuir para um mundo possível e melhor”, pontua Fabiane Forster Lamaison, coordenadora de facilitação.

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Transformação acontece a partir da cultura e valores Mercur

Os valores são fundamentais para guiar a cultura organizacional, as relações e as decisões diárias dentro da Mercur. A empresa se compromete com princípios sólidos que refletem seu compromisso com a sustentabilidade e o bem-estar das pessoas e do planeta. A Mercur acredita que é essencial preservar os recursos naturais para garantir um futuro viável, utilizando no seu processo industrial insumos renováveis, por exemplo.

Além disso, valoriza o cuidado com os processos e os detalhes, respeita as pessoas como base de tudo e busca atingir a sofisticação máxima por meio da simplicidade. Esses princípios estão presentes em todas as áreas da empresa. Por meio da construção de parcerias com pessoas que compartilham sua visão de soluções em prol da vida, busca  trabalhar com indivíduos e organizações que se dedicam a promover o bem-estar, e que compartilham do compromisso com a sustentabilidade.

Um programa de Diversidade e Inclusão foi lançado recentemente para seu público interno, promovendo rodas de conversas, um Guia de Diversidade, palestras, treinamentos e outras ações a partir de um comitê da temática na empresa.

Os valores das pessoas mercurianas são:

• Conservamos para viabilizar o amanhã.
  Trabalhamos por um mundo onde as pessoas e a natureza sejam vistos como um, por isso extraímos matérias-primas com moderação, sempre pensando no desenvolvimento sustentável do planeta como um todo e no bem-estar das próximas gerações.
• Fazemos tudo com cuidado, respeito e simplicidade.
  Temos um jeito muito particular de realizar nosso trabalho e tomar nossas decisões: somos cuidadosos com o processo e os detalhes; respeitamos as pessoas como base de tudo; e buscamos sempre atingir a maior sofisticação possível – a da simplicidade.
• Construímos com todos aqueles que valorizam a vida
  Valorizamos a colaboração, mas para que ela funcione, é preciso que seja com as pessoas certas. Queremos construir com quem trabalhe e pense soluções a favor da vida, sempre.
• Abraçamos as diferenças e somos éticos em todos os relacionamentos.
  Nossas relações levam em consideração dois aspectos-chave, inegociáveis: de um lado a diversidade, que abraçamos e incluímos de forma concreta em nossa empresa e cadeia de valor, e de outro a ética, sempre agindo de acordo com nossos valores.

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Aspirações culturais definem competências do futuro

Além dos valores, a Mercur tem Aspirações Culturais que norteiam seu desenvolvimento como organização. Essas aspirações refletem o que a empresa busca se tornar e direcionam sua evolução cultural.

Conheça as Aspirações Culturais:

• Aprendizagem contínua: A Mercur cultiva uma cultura de aprendizado, onde as pessoas são motivadas a evoluir constantemente e a praticar sua melhor versão. Para nutrir a aprendizagem contínua, a empresa busca colaboradores com uma mentalidade voltada para o crescimento, curiosos, questionadores e apreciativos.
• Agilidade propositiva: A empresa busca combinar rigor analítico e velocidade por meio de uma cultura ágil e propositiva, potencializada pela tecnologia digital. A Mercur procura pessoas orientadas por dados relevantes, perseverantes e capazes de transformar com agilidade, além de estarem conectadas com as tecnologias emergentes.
• Criatividade coletiva: A Mercur valoriza a inovação e convida suas equipes a pensar de forma criativa e colaborativa. A empresa busca indivíduos visionários, capazes de cocriar soluções e que desafiem o estabelecido, promovendo uma cultura de reflexão e criatividade constante.
• Mentalidade biocêntrica: A Mercur tem uma abordagem que valoriza a vida e abraça a diversidade, sempre com uma visão sistêmica. A empresa procura colaboradores com uma mentalidade e atitude sistêmica, conscientes da importância da diversidade inclusiva e afetiva, comprometidos com o bem-estar socioambiental e em harmonia com os princípios da empresa.

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